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次日上午，季明锐同傅善成齐权一起飞回帝都，郭戈铭被郭通达扣在汉江，虽说爷俩分工明确，郭戈铭负责战略布局，郭通达负责企业管理，但企业是一个整体，郭戈铭的一切出发点，都必须建立在充分了解企业当前的各项情况上。
企业甩开膀子的飞奔了2年，各方汇报上去数据不一定就一直真实，企业内里的发展也未必像年度汇报描述的那般美好，在这辞旧迎新之际，郭通达要郭戈铭亲自去通达各公司调研一圈，做一下情况摸底。
郭通达持续在内部，已经很难依从外部视角看出问题，但他儿子的视角依然是外部的，而且现在各公司的工人是老人，但是老总，从某种意义上说，已经都是郭戈铭提拔选用的那批人才，属于郭戈铭的自己人，他们对郭戈铭应该有更多的话可以放得开的说出来。
“你没自己再提拔几个？”郭戈铭问郭通达。
“目前团队配置的都比较合适，暂时没有过多调整的计划，你还挺会看人。”
“精挑细选，主要是大家对企业的认同感高，赚的也多。能坐在这个位置上的就没有傻子，换地方没这地方好，那谁还老没事瞎折腾啥。”郭戈铭说。
“我看淮洋那孩子好像挺崇拜你的，办公室里还放了一张跟你的照片。”
“崇拜我就对了，照片我让他放的，那时候他不咋自信，我就顺手跟他排了张合影，说三哥辟邪，给他壮胆，哈哈哈，这都多少年了，现在通达的小财总可用不着谁给他壮胆，这照片是忘扔了吧。”
“你当年能用他，也是胆子够大的。”郭通达说。
“我跟你们看人的角度不一样，你们看到的他是需要防备的邓家人，我看到的他是想挣脱邓家束缚的邓家人。爸，我当年是给你洗牌了，但是我没有换牌，不过是重新排列组合，大胆启用了小一辈。
我们这代人跟你们那代人思想不一样，我们不想占有什么位置，我们想成就一番事业，有自己被人认可的的位置和价值。所以我们眼里，对权利没有执念，我们有的只是目标，从完成目标A到完成目标N。等目标一个个达成的时候，就也铺就出了一条成功之路。
当然，这不是说我们比你们的胸怀更大，而是因为我们天生就是踩在你们的肩膀上，你们奋斗半辈子才得到的东西，我们从小就看在眼里，我们没有付出，自然不觉得这是自己应得的一份，我们要努力我们的那一份。”
“不可能所有人都能像你这么想。”郭通达说。
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